294. Despido una vez expirada licencia médica. Obligación patronal de procurar cambio de condiciones laborales para restablecer

Buen Día:
Quería comentarle mi situación, hace 9 meses trabajo bajo relación de dependencia, el mes pasado por un ataque de pánico me indicaron una licencia de un mes, el día 23/07 tengo el alta médica para realizar mis tareas laborales normalmente y en el día 24/07 recibo un telegrama indicando que a partir de esa fecha prescinden de mis servicios.
Quisiera saber en que situación me encuentro y como tengo que proceder.
Desde ya muchas Gracias.
Lorena.


DESPIDO UNA VEZ EXPIRADA LICENCIA MÉDICA.
OBLIGACIÓN PATRONAL DE PROCURAR CAMBIO DE CONDICIONES LABORALES PARA RESTABLECERLA. TEMA YA ABORDADO.


Estimada amiga.
Su fuero, que impedía que la patronal le despidiera invocando “necesidades de la empresa”, expiró el día 23 de julio, por lo cual, en principio, aquella podía despedirle.
Presente te su reclamo por despido improcedente en la respectiva Inspección del Trabajo y obligue a la patronal a confrontarle en el comparendo, expresando que su marginación es causada, precisamente, como consecuencia de haberse enfermado.
En efecto, su marginación implicó vulnerar la obligación patronal de cuidado para restablecimiento de la salud. Un poco conocido precepto del reglamento de otorgamiento de licencias médicas establece que los patrones deberán adoptar “las medidas destinadas a controlar el debido cumplimiento de la licencia de que hagan uso sus trabajadores. Del mismo modo, el empleador deberá respetar rigurosamente el reposo médico de que hagan uso sus dependientes, prohibiéndoles que realicen cualquier labor durante su vigencia. Igualmente deberá procurar el cambio de las condiciones laborales del trabajador en la forma que determine la Compin para atender al restablecimiento de su salud” (decreto supremo 3, de Ministerio de Salud, del año 1984, artículo 51, inciso 1º, texto hoy vigente).
Esta es la médula de la legislación laboral que hoy impera en Chile.
Procure respaldo sindical.
Saludos cordiales.
2 de agosto de 2012.
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