Contrato a honorarios en el aparato público. Abuso

Si un trabajador esta a honorarios en el área de la salud publica, durante 6 años, me contrata a boleteo la dirección de un servicio de salud pero me destinan a un hospital, ahí llevo 6 años como explico, luego me están diciendo que voy a ser despedida en diciembre 2011 y como prueba me tienen declaraciones que libremente hago en mi faceboox privado y personal el que fue intervenido sin que yo sepa como cuando y donde, ya que lo uso en mi hogar. Por favor ayúdenme, fui a la inspección del trabajo y me enviaron a contraloría, luego ahí me dicen que tienen que hacer sumario y si me despiden cual es el objeto del sumario si yo no voy a estar en la institución?. necesito mi trabajo, y necesito dar a conocer lo que esta pasando para que se me haga justicia. por favor contéstenme, que hago....donde voy ¿quien puede ver mi caso?
Muchas gracias por todo
Yanette


MATERIA:
CONTRATO A HONORARIOS EN EL APARATO PÚBLICO. ABUSO


Estimada amiga.
Le sugerimos presentar formalmente denuncia ante la Contraloría General de la República, que en otras ocasiones ha desvalorado la intervención en comunicaciones privadas de trabajadores, por parte de jefaturas público-municipales.
Reconocemos que el riesgo de que se dé término a su contrato a honorarios, o no se renueve, es real. Sin embargo, el no presentar denuncia implicaría que usted no rechaza o impugna las conductas de la contraparte; quedando, así, como la responsable, ya que no las denunció debidamente.
Aquí, su honra, idoneidad profesional y probidad, aparecen como los bienes esenciales, que en primer lugar usted debe proteger. Le aconsejamos llevar la iniciativa denunciante, y custodiar las pruebas pertinentes.
Las conductas ilícitas perpetradas por funcionarios públicos en el ejercicio de sus cargos, deben ser investigadas y sancionadas, independientemente de que él o la denunciante continúe laborando en el organismo pertinente.
La mayor fuerza de la contraparte reside en inhibirle de denunciar, manteniendo así ocultas sus prácticas ilícitas.
En estos días publicaremos, en esta misma sección, una cartilla sobre el tema.
Procure respaldo sindical.
Saludos cordiales.
13 de octubre de 2011.

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